Arbeidsjurist

We bieden

  • Een goed salaris
  • Een mobiliteitsbudget
  • Een telefoon- en onkostenvergoeding

We vragen

  • Adviesvaardigheden
  • Minimaal 2 jaar werkervaring
  • Een afgeronde universitaire masteropleiding

Waarom BDO?

  • Goede werk-privé balans
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen
  • Professioneel en persoonlijk

Dit is jouw
baan

Ben je op zoek naar een nieuwe Arbeidsrechtelijke uitdaging en woonachtig in de Regio Zwolle / Enschede? Dan is dit de baan die je zoekt. BDO Legal bestaat momenteel uit 60 juristen verdeeld in onder meer Arbeidsrecht en Ondernemingsrecht. Het is een multidisciplinaire omgeving waarbij er veel wordt samengewerkt met collega’s van Tax en andere takken van BDO. We zoeken een commerciële arbeidsjurist met minimaal 2 jaar relevante werkervaring en een sterke drive en ambitie. 

Arbeidsjurist

Dit bieden wij
jou

Mobiliteitsbudget

Goed salaris

Laptop & thuiswerkvergoeding

Vakantietoeslag van 8,33%

32 vakantiedagen

€25,- vergoeding sportabonnement

Doorgroeimogelijkheden

Hybride werkplek

Dit ga je doen

Je werkt samen met onze andere Arbeidsjuristen aan complexe, arbeidsrechtelijke zaken en je wordt in staat gesteld een eigen praktijk op te bouwen. Je zult met name werkzaam zijn in de regio Zwolle / Enschede Je zult breed inzetbaar zijn vooral binnen familiebedrijven/MKB en internationale bedrijven. 

Als Jurist Arbeidsrecht:  

-    adviseer je zelfstandig en met collega’s, ondernemers praktisch en doeltreffend; 
-    help je mee aan het uitbreiden van de arbeidsrechtelijke praktijk in de regio Zwolle / Enschede;
-    werk je veel samen met andere collega's van andere takken van BDO;
-    werk je aan je eigen ontwikkeling met behulp van onder andere de BDO Tax & Legal Talent Academie.

Lees meer

Ik solliciteer,
en dan?

1

Sollicitatie

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer en je ontvangt binnen 10 werkdagen een reactie van onze recruiter. Lees onze tips voor je cv en motivatiebrief.

2

Kennismaking

Sluit jouw cv en motivatie aan? Dan maken wij graag telefonisch kennis met jou. Je ontvangt hiervoor een uitnodiging van onze recruiter.

3

Online assessment

Bij een positieve kennismaking nodigen wij je graag uit voor een assessment. Meer weten? Lees hier onze tips over het assessment.

4

Eerste gesprek

Na het assessment nodigen we jou graag uit voor een eerste gesprek met één van onze recruiters. We gaan in op jouw talenten, vaardigheden en ambities.

5

Tweede gesprek

Je maakt kennis met een manager of partner. Je komt meer te weten over onze cultuur en het biedt jullie de mogelijkheid om wederzijdse verwachtingen te bespreken.

Ben je student of starter? Dan is een tweede gesprek optioneel.

6

Arbeidsvoorwaarden

Je ontvangt van ons een voorstel. Graag heten we jou van harte welkom als nieuwe collega.

Hulp nodig?

Birgit van der Sommen

Stuur mij een bericht en ik help je graag verder

Stuur een appje

Birgit van der Sommen

Corporate Recruitment Specialist

Overtuigd?
Solliciteer!

Liever geen formulier invullen?

Je kunt bij ons ook solliciteren via WhatsApp!

Solliciteer

Loop jouw droombaan niet mis!

Maak een jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures die bij jou passen. 

Zet jobalert aan