Senior Manager Legal M&A

We bieden

  • Een goed salaris
  • Mobiliteitsbudget
  • Doorgroeimogelijkheden

We vragen

  • Afgeronde wo opleiding
  • Integriteit
  • Minimaal 8 jaar werkervaring

Waarom BDO?

  • Goede werk-privé balans
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen
  • Professioneel en persoonlijk

Dit is jouw
baan

Vind jij het leuk om ondernemers en investeerders praktisch en doeltreffend te adviseren op het gebied van Legal M&A? Heb jij een masterdiploma Nederlands Recht, de Grotius opleiding afgerond (of heb je deze ambitie)  en minimaal 8 jaar ervaring?  Kom dan ons team versterken als Senior Manager Legal M&A. Met circa 10 juristen vorm je het Legal M&A team, onderdeel van BDO Legal dat bestaat uit ongeveer 60 juristen op het gebied van ondernemingsrecht, arbeids- en sociale zekerheidsrecht en publiekrecht. Voor veel opdrachten geldt dat nauw wordt samengewerkt met BDO Corporate Finance en Tax. 

Senior Manager Legal M&A

Dit bieden wij
jou

Mobiliteitsbudget

Goed salaris

Laptop & thuiswerkvergoeding

Telefoon- en onkostenvergoeding

Vakantietoeslag van 8,33%

32 vakantiedagen

€25,- vergoeding sportabonnement

Aantrekkelijke pensioenregeling

Dit ga je doen

Kenmerkend is de op maat gesneden praktische maar ook degelijke oplossingen die worden gegeven. Jouw klantenpakket bestaat voornamelijk uit ondernemers uit het middensegment maar ook grotere familiebedrijven en internationale ondernemingen kunnen je klanten zijn. Veel opdrachten worden binnen een multidisciplinair teamverband uitgevoerd. 

Als Senior Manager Legal M&A:  

  • adviseer je zelfstandig en met collega’s ondernemers en investeerders praktisch en doeltreffend op het gebied van Legal M&A;  
  • ga je nationale en internationale transactiedocumentatie, zoals LOI’s, SPA’s, SHA’s en alle andere bijkomende juridische documenten, opstellen, beoordelen en;
  • werk je veel samen met andere collega's van andere takken van BDO.    
Lees meer

Ik solliciteer,
en dan?

1
Sollicitatie

Sollicitatie

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer en je ontvangt binnen 10 werkdagen een reactie van onze recruiter. Lees onze tips voor je cv en motivatiebrief.

2
Telefonische kennismaking

Kennismaking

Sluit jouw cv en motivatie aan? Dan maken wij graag telefonisch kennis met jou. Je ontvangt hiervoor een uitnodiging van onze recruiter.

3
Online assessment

Online assessment

Bij een positieve kennismaking nodigen wij je graag uit voor een assessment. Meer weten? Lees hier onze tips over het assessment.

4
Eerste gesprek

Eerste gesprek

Na het assessment nodigen we jou graag uit voor een eerste gesprek met één van onze recruiters. We gaan in op jouw talenten, vaardigheden en ambities.

5
Tweede gesprek

Tweede gesprek

Je maakt kennis met een manager of partner. Je komt meer te weten over onze cultuur en het biedt jullie de mogelijkheid om wederzijdse verwachtingen te bespreken.

Ben je student of starter? Dan is een tweede gesprek optioneel.

6
Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

Je ontvangt van ons een voorstel. Graag heten we jou van harte welkom als nieuwe collega.

Hulp nodig?

Birgit van der Sommen

Stuur mij een bericht en ik help je graag verder

Stuur een appje

Birgit van der Sommen

Corporate Recruiter

Overtuigd?
Solliciteer!

Liever geen formulier invullen?

Je kunt bij ons ook solliciteren via WhatsApp!

Solliciteer

Loop jouw droombaan niet mis!

Maak een jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures die bij jou passen. 

Zet jobalert aan